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CArole Molla
Coaching professionel certifié
Le sens et la joie au service de la performance
Les ateliers qui libèrent: l'entreprise comme espace de développement collectif
Acquérir des compétences durables et utilisables directement dans le cadre de l’entreprise
Modalités d'animation:
Le cadre posé est celui de la liberté, de la sécurité et de la confidentialité.
En présentiel ou en visio, il s’agit d'ateliers pratiques rythmés par une alternance d’apports théoriques (partage de connaissances) et d’exercices pratiques (mises en situation, partages d’expérience, etc...).
Durée:
Le programme et le format sont ajustables en fonction des besoins, des objectifs et du temps disponible.
Exemples de demandes:
Le cadre posé est celui de la liberté, de la sécurité et de la confidentialité.
En présentiel ou en visio, il s’agit d'ateliers pratiques rythmés par une alternance d’apports théoriques (partage de connaissances) et d’exercices pratiques (mises en situation, partages d’expérience, etc...).
Durée:
Le programme et le format sont ajustables en fonction des besoins, des objectifs et du temps disponible.
Exemples de demandes:
- Améliorer l’organisation et le bien-être au travail pour améliorer la performance: Gestion du temps, du stress, des émotions.
- Pour un management bienveillant et efficace.
- Développer sa capacité à gérer les situations à forte charge émotionnelle et à désamorcer les conflits et les blocages.
Le Coaching professionnel: l'entreprise comme espace de développement individuel
Mon coaching professionnel en individuel s’adresse aux dirigeants, aux cadres et à tout collaborateur désireux d’améliorer ses compétences et/ou son bien-être au travail.
Modalités d'animation:
L’accompagnement est réalisé sur mesure, en fonction de la demande. La 1ère première séance dite " exploratoire" est offerte.
Durée:
Le format et le nombre de séances sont ajustables en fonction des besoins, des objectifs et du temps disponible.
Exemples de demandes:
L’accompagnement est réalisé sur mesure, en fonction de la demande. La 1ère première séance dite " exploratoire" est offerte.
Durée:
Le format et le nombre de séances sont ajustables en fonction des besoins, des objectifs et du temps disponible.
Exemples de demandes:
- Accroitre sa confiance en soi/ son leadership
- Acquérir les outils d’une communication authentique et efficace, et savoir les transmettre
- Engager, reconnaitre, fidéliser les collaborateurs
- Gérer des personnalités dites « difficiles »
Expérimentez le coaching professionel certifié !
Le sens et la joie au service de la performance.